劳动仲裁要求企业支付辞退补偿金申请怎么写

答案:2 悬赏:10 手机版

解决时间 2021-12-30 21:55

提问者网友：你给我的爱
2021-12-30 02:34

最佳答案

五星知识达人网友：山有枢
2022-01-22 06:01

仲裁申请书，各仲裁委员会都有一定的格式模板，你可以去仲裁委员会按照其格式填写。你主要还是涉及到请求事项，如果你是因违反用人单位规章制度被辞退的，那就没有必要申请仲裁了。反之，用人单位违反解除劳动合同，你可以根据劳动合同的87条规定，要求用人单位支付赔偿金，根据你在单位的工作年限，每满一年支付一个月工资，然后乘以二倍。

全部回答

1楼网友：醉吻情书
2022-01-22 07:39

“未交社保而要求经济补偿金” 未交社保可以要求企业补缴，也可以要求解除劳动合同（但你的离职事实已成立，无法在提出要求解除劳动合同）劳动仲裁一裁终审，无法在改判如果你不服的话，就去法院提起民事诉讼，诉讼请求可以有： 1、要求企业补缴保险 2、要求企业支付单方面辞退的经济补偿金（每满一年支付一个月，不满一年的部分为半个月） 3、支付未提前一个月告知代通知金1个月

我要举报

如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！

点此我要举报以上问答信息