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因为公司效益不好，老板想用放假方式让员工自己提出辞职逃避赔偿金，公司没有签定劳动合同，也没有在工商局注册，我想问下公司要求放假月薪人员怎么计算工资的·如果发生争议怎么解决谢谢
请问月薪人员放假怎么计算工资?
答案:2 悬赏:0 手机版
解决时间 2021-01-04 09:19
- 提问者网友：爱了却不能说
- 2021-01-03 22:27
最佳答案
- 五星知识达人网友：蕴藏春秋
- 2021-01-03 22:42
没有签订劳动合同,可以要求支付双倍的工资
全部回答
- 1楼网友：洎扰庸人
- 2021-01-03 23:27
如果有约定，可以不发工资，否则要按地区最低工资标准发
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