[薪酬]钱少事多工作量大？教你如何提加薪！

[薪酬]钱少事多工作量大？教你如何提加薪！

加薪对策： 1、记录下你额外的工作任务和所占据的时间；
2、工作量的增加，不一定就代表被委以重任，只有证明自己以更有效率且更有创造力的方式承担了份外的工作，在工作流程上精进，才能作为要求加薪的筹码；
3、公司调薪一般都有固定时间段，对公司而言，很少有先加薪再加工作量的。在工作内容上手且熟练，过了个把月后，你可以把完成新增工作内容的感受、建议、改进方法和流程等和老板商谈，侧面提醒老板你已经担当了新的工作任务，而且还做得不错，话题自然而然就能转到薪水上来。如果气氛还算融洽，就可以适时提出加薪了。
忌：抱着多劳多得的思想希望老板良心发现。
（完）

这个问题可以搜索一下 学知网,它的对应目录是" 经济管理/最新资料/人力资源管理/第六篇：激励/第二章：薪酬"

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