对于聘请没签合同的童工一年多加上不还工资
答案:2 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-08-10 02:03
- 提问者网友：动次大次蹦擦擦
- 2021-08-09 18:47
对于聘请没签合同的童工一年多加上不还工资
最佳答案
- 五星知识达人网友：往事埋风中
- 2021-08-09 19:04
1.用工不签合同是不合法的。
2.用童工是不合法的。
3.不给工资也是违反劳动法的
针对这种有劳动事实，不签合同，不给工资的事件。首先你可以和用人单位协商，这是最省事的。如果用人单位拒付工资，那么向当地劳动部门投诉，比较效率的话，建议打市长热线电话。
全部回答
- 1楼网友：旧脸谱
- 2021-08-09 20:16
非法使用童工是要承担行政责任及双倍工资支付责任的。建议不要请童工。
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