什么样的劳动合同才叫合法？公司因业绩不好裁员该不该赔偿员工损失？
答案:2 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-04-13 18:40
- 提问者网友：皆是孤独
- 2021-04-13 08:13
什么样的劳动合同才叫合法？公司因业绩不好裁员该不该赔偿员工损失？
最佳答案
- 五星知识达人网友：等灯
- 2021-04-13 08:58
经劳动局备案的劳动合同是合法合同。企业裁员应该给职工补偿金。
全部回答
- 1楼网友：持酒劝斜阳
- 2021-04-13 09:26
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。所以，你要是工作一年半以上就能领取两个月工资的经济补偿；要是工作不满一年半，就领取一个半月工资的经济补偿。
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