领导讨厌员工是什么表现？

领导讨厌员工是什么表现？

就是爱理不理的，完全不关心，好像没有这个人一样

领导会骂他，或懒得理他，让他自己走

正眼也不看他一眼

做事不主动，消极

看领导的类型。

嫉妒的。单身的。不用说了。

还有一种就是真心为下属好的，不希望犯他当年的错误，或者他以过来人的身份，看出你这段感情持续不了多久，也会劝你不要恋爱。

也许是你运气不好吧。

我现在的老婆，如果没有我们领导当时的大力支持，我们俩都结不了婚。呵呵。

1，远离该员工 如果上司远离你，那表明你并不受上司器重，就是上司并不太在乎你，不在乎你也就意味着对你没好感，甚至是厌恶。 此时，你要留意了，可能接下来上司就要对你批评了哦。 2，遇到该员工装作没看到 这起码告诉你，上司我对你有忌讳，希望回避你。 也许你在上司那里是那么幼稚，也许上司认为你是那么不入流。总之，在他看来，你的为人不太友善，或是你们之间由于性格、爱好等的原因不会有共同语言。其实，这也是上司讨厌你的侧面表现。 3，直接指出问题 这表明你的上司开始对你有意见了，说喜欢，那是不至于了。 在他眼中，也许你只是一个普通职员。还有，此时的你应该有不少缺点，在他看来是不妙的，因为你之前没太多问题，或者你是刚入职的员工，所以，他会直接给你指出来。 4，让该员工闭嘴 很多心直口快的上司如果讨厌一个员工，当该员工说的话和自己格格不入时，会主动让该员工闭嘴。 发生此类事情，大多是因为上司已经对其极大反感了，但是对其辞职又觉得不好意思开口。 5，降职或降薪 除了辞掉你之外，上司讨厌员工的常见表现为降薪，这样做的原因一般是由于你工作上做的不够好，上司对你不太认可。 因此对你降薪或降职的处理。

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