员工在上班工作期间意外从楼梯摔下，导致受伤可以向公司要求赔偿，支付医药费和其他相关费用吗？

答案:3 悬赏:20 手机版

解决时间 2021-03-21 14:45

提问者网友：半生酒醒
2021-03-21 04:53

最佳答案

五星知识达人网友：傲气稳了全场
2021-03-21 06:10

您好：
根据您的描述，提供以下意见供您参考：
您的描述符合工伤保险条例第十四条应当认定为工伤的情形，应当认定为工伤
员工单位如果在一个月内没有申请工伤认定，员工及近亲属可以申请工伤认定
如果必要，需要做一个劳动能力鉴定
然后要求享受工伤保险待遇
工伤保险待遇包括：医疗费、交通补助费、护理费甚至于伤残补助等

以上意见由四二三公益律师团成员提供，如果满意请采纳，如有不明可追问或者加入我团答疑群，由群里的律师根据您的案情在分析案件事实后，为您提供公益服务。
谢谢！

全部回答

1楼网友：纵马山川剑自提
2021-03-21 08:11

可以。申请工伤。

2楼网友：笑迎怀羞
2021-03-21 07:02

你好！在工作时间在工作场所受伤理应去申请工伤，公司也应当按照国家法律法规规定给与医药费，误工费等的相关费用我的回答你还满意吗~~

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