没签劳动合同,老板答应了让我辞职,,可是就是不给工资

我在松江的一家只有几个人的小厂做车床，做了半年多，也没签过劳动合同的。上班是计时的，吃住都是自己的；老板承诺过，如果没活干的话就一天给20元的升活补贴，一个月没活干，我辞职了，老板让我下个礼拜去接工资，一个礼拜后我去接工作可是不给，我该怎么做，才可以要回我的工资。

广东胡律师：

提供与企业争议的证据，你未签劳动合同，要提供以下相关证据证明你们之间的劳动关系，然后向劳动争议仲裁委员会申请仲裁：

(一)工资支付凭证(如果是通过银行卡，可以作为存在劳动关系的证据)或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
(四)考勤记录；
(五)其他劳动者的证言等。
其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。
你只要举出上述的第一项、第二项或是第五项其中一个，就可以作为证明劳动关系存在的初步证据，剩下的就需要根据上面的规定由用人单位举证，如果单位举证不能的话，就会支持劳动关系存在。

你好！ 那你可以投诉到劳动局处理。如果还不处理，那么你就申请仲裁。当然你需要举出初步的证据证明你在其单位工作 如果对你有帮助，望采纳。

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