老板老拿我是80后说事，我该怎么办？

我是84年出生的，已经工作一年了。我的老板总是以我是80后为主题开一些伤人自尊的玩笑。 说实话我觉得我在这个公司没有表现出80后的一些焦点特点，比如：80后爱跳槽：我在这个公司一年了，工资非常低（不到2000），而活干的最多，而且有些是关键性的活，我在学校的成绩和能力是得到老师和同学的肯定的，我的同学很多不如我能力强的人都找到了还可以的工作，而且有些工作如果没有能力是做不出来的，所以我觉得我不是水平低没人要。但是我尽量不去考虑跳槽的问题，因为我想找到一份工作就要善始善终，有问题出现，要尽量去面对去解决，尽量不要一不满意就想着逃避或是离开。 但是我的老板老是拿我是80后来讥讽我，有时让我觉得很伤自尊 大家说说是我太敏感了还是我们老板欺负人？我该怎么办？ 问题补充：还有就是我知道很多80后都啃老，我基本上不跟我家里要钱，而且有时还给他们钱（我的工资是不到2000，我在北京工作，家却不在北京），我觉得我已经很不容易了，可是我只要一提我父母（我家境其实还不错，我妈是老师，我爸是政府官员），我老板立刻就会说你们80后就是这样，我们小时候怎么怎么样，反正就是没你们80后这么好的条件，什么都跟家里要。 有时候，一件小事我觉得不是年龄的问题，而是经验的问题，没做过的人即使是40岁也想不到的问题，我们老板都会说，你们80后就是这么自我。这么想当然。 还有一次，我因为加班的问题跟老板吵了起来，我老板就说你们80后就是这么自私，我们那个时候都把工作带回家之类之类的话

首先不要生气,老板爱说你说明他关注你,这个时候请作出成绩来才是真道理.

在处理工作上要好好表现自己,突出自己办事稳重,处事牢靠的优点来.

也不要认为是拍马啊之类觉得不好意思,人就是要表现自己.

当然我不是要你挖别人墙根呀.

也许是你太敏感了，不过不管怎么样，尽力去把事情努力最好。管他说什么 呢！越是说你越要做的更好给他证明看你的实力呦！~~

这根本不关什么年代的事! 我觉得你先努力做出成绩,证明自己.他说什么就让他说去,就当狗在叫.一般我就是这样的. 实在受不了就不干,别委屈自己. 80后怎么了,我觉得80后就很不错.

其实大家都一样！~ 钱拿的最少活干得最多。 为什么？因为我们80后大多数人都喜欢忍！让公司觉得亏待你，你也不会放个屁！ 那次不爽了就找你们老板！~说个清楚。 原则要坚持，态度要随和。听起来像放屁 但做起来很难！~

一个是你太敏感了,再一个是你老板没水平 80后是个根本不值得讨论的问题,谁年轻时不是这么个样子?只是其他年代的人没我们现在这样的条件，也没有像我们今天这样面临各种社会问题和新的压力

现在是一代不如一代 别说只有80年代（我也是）有问题 90更糟糕 天天非主流 一群神经病！

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