合同为操作工但不代表公司有权随意不须理由就可以调整员工的岗位，法律对这种权利的保护是有限度的，不允
答案:3 悬赏:10 手机版
解决时间 2021-02-15 17:06
- 提问者网友：星軌
- 2021-02-15 02:02
合同为操作工但不代表公司有权随意不须理由就可以调整员工的岗位，法律对这种权利的保护是有限度的，不允许公司滥用随意地调整员工的工作岗位，且操作工范围广：各岗位的性质强度时间并不全相同
最佳答案
- 五星知识达人网友：猎心人
- 2021-02-15 03:39
建议采取及时措施，对一些不合理的安排勇敢说不；
职工的权利和尊严是靠自己去维护的，坚决同违法用工做斗争；
我们支持你，相信一定会成功的
全部回答
- 1楼网友：渊鱼
- 2021-02-15 06:02
这是正确的理解
- 2楼网友：狂恋
- 2021-02-15 05:01
你好！
这是正确的理解
仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。
我要举报
如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
点此我要举报以上问答信息
大家都在看
推荐资讯