劳动合同中有一款 当事人约定的其他内容

公司实行集体统一有偿食宿制度，甲方（公司）为乙方（雇员）提供食宿并每月收取350元（由乙方支付，费用经双方同意）合同期满，经公司批准后，甲方返还收取的食宿费作为对乙方的奖励，未能遵守合同履行期的除外。
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350元是从工资里扣除的，即每月1500元只能领取1150元

就是你每个月交350元，他提供吃住。然后合同期满，他就退还给你。要是你没做满，那这个钱就不退了。变相的押金。
比方：合同12个月，你做了10个月，那你就交了350*10=3500，现在你要提前走了，或者公司开除你了，那3500元是不会退给你的。只有你做满12个月了，才还给你。

第一百零七条　当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

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