往往雇用多于组织当前需要的人力资源数量，同时相当重视员工的培训和发展的人力资源战略模式是（）。A.投资战略B.参与战略C.诱因战略D.成长战略ABCD
答案:2 悬赏:40 手机版
解决时间 2021-03-03 04:27
- 提问者网友：咪咪
- 2021-03-02 09:04
1.[单选题]往往雇用多于组织当前需要的人力资源数量，同时相当重视员工的培训和发展的人力资源战略模式是（ ）。A.投资战略 B.参与战略 C.诱因战略 D.成长战略ABCD
最佳答案
- 五星知识达人网友：酒者煙囻
- 2021-03-02 10:03
参考答案：A 参考解析：本题考查投资战略。投资战略将雇佣关系建立在长期的观点上，往往雇用多于组织当前需要的人力资源数量，同时相当重视员工的培训和发展。
全部回答
- 1楼网友：长青诗
- 2021-03-02 10:31
感谢回答，我学习了
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