我们公司有一个员工在下班的时候自己不小心摔骨折了，咨询了下律师说不是工伤，我们公司为了怕员工闹事，

我们公司有一个员工在下班的时候自己不小心摔骨折了，咨询了下律师说不是工伤，我们公司为了怕员工闹事，

你好，就你描述的问题，律师答复如下：
不是工伤。
祝福！

当然不是工伤了，摔倒又不是公司可以操控的，风刮倒了难不成还怨天去？？

中华天威的话有道理，此种情形符合新修订的《工作保险条例》（2011年1月1日起生效）的第十四条第六款，属于工伤。可以要求申请工伤待遇，至于你所在的单位缴没缴工伤保险，那是另一回事。如果没缴，则由企业负担按工伤保险计算的费用。

主要看他是不是交通事故受的伤 2011年新工伤保险条例中的相关规定： 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到珐掸粹赶诔非达石惮将事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！

点此我要举报以上问答信息