我该不该给工资

答案:6 悬赏:40 手机版

解决时间 2021-04-12 20:28

提问者网友：你独家记忆
2021-04-12 08:46

我的一个工人前段时间请假两天后就来上班，过了几天他父母过来要他之前的工资．　　　　

在上班之前我们谈好工资，和一些上班纪律，有要求如果在离职的时候要求提前一月说明，并押一个月的工资．如果违约扣除押金．

在他离职后他本人到现在都没出现过，都由他父母过来要，问问我要不要给工资？

最佳答案

五星知识达人网友：千杯敬自由
2021-04-12 09:27

那个人离职是什么原因？如果的确有什么特殊情况的话，你还是考虑一下发给他吧，毕竟工人也不容易啊。

全部回答

1楼网友：毛毛
2021-04-12 15:57

按规定和协议办，不然，以后怎么办啊；那规定不就是一纸空文了吗；再者，本人哪里去了啊

2楼网友：过活
2021-04-12 14:42

为什么要付工资给他父母呢？不给

除非你工人有什么上面材料

可以证明你确实付了工资

谢谢采纳

3楼网友：纵马山川剑自提
2021-04-12 13:04

，《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第八十四条规定，用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

4楼网友：雾月
2021-04-12 11:35

要给,这是国家劳动法保护劳动者权益.

5楼网友：低血压的长颈鹿
2021-04-12 10:23

看你们有没有协议了（书面的），口头的估计不行吧

我要举报

如以上回答内容为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！

点此我要举报以上问答信息