员工的病假天数如何计算？
答案:1 悬赏:0 手机版
解决时间 2021-03-19 23:17
- 提问者网友：呐年旧曙光
- 2021-03-19 10:59
员工的病假天数如何计算？
最佳答案
- 五星知识达人网友：山君与见山
- 2021-03-19 11:14
先发7天的正常工资。按照公司规定，每月有多少假期，冲抵，其他不算钱。再请一次这种病假，就可以请他离开了。很简单。
比如公司规定每个月有3天假。则7+3=10天属于正常。21天不正常，旷工该扣多少，公司有规定，直接乘以21，应发工资—病假罚款=实发工资。
比如公司规定每个月有3天假。则7+3=10天属于正常。21天不正常，旷工该扣多少，公司有规定，直接乘以21，应发工资—病假罚款=实发工资。
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