成都戴氏教育员工待遇怎么样？工作环境如何？越详细越好，会有追加分数！

成都戴氏教育员工待遇怎么样？工作环境如何？越详细越好，会有追加分数！

戴氏大部分是加盟机制：你如果有资金，就可以拿出来加盟戴氏，做一个校长甚至地区的大校长，戴氏总部也会出一部分资金；总部会统一招募培训老师，一个月甚至一个星期就能招聘并培训三十人到四十人的培训老师、学管、咨询、销售等（戴氏的培训类似于传销洗脑，以及画大饼，以留住员工），分配给各个校区，源源不断的给各个分校区输血，所以戴氏对老师很强势，不担心老师离职；总部会培训宣传方法、制定宣传传单等；利润由总部和加盟的人平分。这样的模式导致：各个层级的抽成很高（毕竟是自己出了钱的）；学生的课时费很高；但老师这一层的工资很低；老师离职率很高；但整个戴氏品牌很大，宣传规模很大，导致不了解的学生家长持续被招进来。

我在戴氏已经干了一年多了，这里面当一个考公招前的跳板还是可以的，但是要当事业那还是算了吧!其实这里面很多都是在校大学生，基本上都没什么教学经验，要想在这里学到什么东西是不可能的，而且很多都不是师范生，教孩子的时候也是乱教，关键是看楼主你的情况是怎么样的，如果有更好的选择，还是进戴氏

我个人认为不错，我就是在罗马假日广场高升桥的戴氏教育，待遇很好，工资很高，过节还要发福利！！

很多时候一份工作适不适合自己取决于自己的能力。人，中庸一些。你喜欢并且能力强，这份工作对你来说就是好工作。你不喜欢但又自己勉强自己，那就只能是愤青。好的职业素养与职业道德会为你赢取更多的机会与收获。

成都戴氏是不错的工作地点，他们对待教育员工非常友善和尊重，提供的待遇也是相当优厚的，如果能前往那里任职，相信是许多教育人士的愿望。
现在，从事教育行业的工作者都有不错的待遇，但是想找到良好的环境来安心工作，那确实是需要深思熟虑的，如果愿意在四川生活下来，我觉得成都戴氏真的是不错的求职方向。
成都戴氏最近几年都有不错的发展，目前他们正需要一批高质量的教育员工进驻，所以他们提供的待遇绝对比其他工作地点要高。如果实在不放心，可以先到那里实地考察，咨询当地在职人员的评价。
有时候，对一份工作是否满意，无非都是取决于它的待遇和环境，成都戴氏在这两方面确实都做得很好，建议想做教育员工的可以到那里看看。

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