公司有员工上厕所时摔了，当时没看医生，隔了两天看医生说扭伤了，现在可以算工伤吗
答案:5 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-01-27 12:13
- 提问者网友：太高姿态
- 2021-01-27 01:40
公司有员工上厕所时摔了，当时没看医生，隔了两天看医生说扭伤了，现在可以算工伤吗
最佳答案
- 五星知识达人网友：纵马山川剑自提
- 2021-01-27 02:51
呵呵，算不算工伤与单位有什么关系啊，这个是劳动能力鉴定委员会的事，而且工伤的费用是从工伤基金里出的。与单位也没有关系。
不过就算是工伤。只是扭伤估计是认定不了的，也是评不了级的，因此没有任何待遇，即使认定上，最多也就是带薪休息几天罢了。
不过就算是工伤。只是扭伤估计是认定不了的，也是评不了级的，因此没有任何待遇，即使认定上，最多也就是带薪休息几天罢了。
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- 1楼网友：独钓一江月
- 2021-01-27 06:50
希望算；但是无量的企业一般不算，没有足够证据支持是前天摔的还是某些时候摔的；除非碰上好的老板或者领导；国企建议先私下请示一下！
- 2楼网友：持酒劝斜阳
- 2021-01-27 05:54
这个是没有问题的，符合工伤认定的情形规定。单位去申请工伤，一般规定在一个月内都可以。而且这种情况也常见，因为我们不可能都具备医学常识，有时以为擦擦跌打酒就好了。所以如果去申请，社保部门肯定会认定。
- 3楼网友：渊鱼
- 2021-01-27 04:27
这样的情况，看企业的意思，如果企业肯认定工伤的话，也是能认定到工伤的，如果公司不肯认定工伤，员工自已去申请认定的话，会比较困难的。
- 4楼网友：行路难
- 2021-01-27 03:19
主要看医院的意见了，
再看看别人怎么说的。
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