辞职不给辞职，怎么办？

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解决时间 2021-08-12 11:25

提问者网友：ミ烙印ゝ
2021-08-11 15:37

辞职不给辞职，怎么办？

最佳答案

五星知识达人网友：醉吻情书
2021-08-11 16:10

竹子的答案：真下决心辞职情况是：1》老板不会不批。现在的辞职是家常便饭。每个老板都有充分的准备。若你表现不好，领导是巴不得你主动辞职，他可以减少费用。如你表现很好，一旦决心辞职，领导会事先做挽留你的工作，一旦领导明白无可挽留，很是无奈，天要下雨娘要出嫁，一切随缘。领导都会想得开的。他会想办法与你沟通，沟通后你还是坚持走，他一定会让你走。因为他明白，留人留不住心，俗话说，和尚走了有道人，旧人离去有新人呀！2》不批也可以走。这是意外情况，万一有个别的领导不太明智，会以各种借口留人，即使这样，他也留不住。我们可以按自动辞职处理。我们礼貌一些把移交工作做好就可走人。等领导明白过来，再回头办一些必要的离职手续。3》会有一些经济小损失。公司辞你的职与自己主动辞职，有的单位会有一些规定，就是当月的工资支付问题，我认为真的想走，有些小小的损失也应自己承担。4>按公司的规定或合同办理。正常的情况公司都有签用工合同，都有关于辞职的规定，你完全可以按照规定办理。总之真想走，有的是办法。但是要明白：跳槽要代价，理当细思量。

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1楼网友：纵马山川剑自提
2021-08-11 20:29

你要什么辞职

2楼网友：不想翻身的咸鱼
2021-08-11 19:01

劳动者辞职，提前三十天书面通知单位即可，不需得到单位的批准。离职时，若领取不到工资及离职手续，你收集证据后，可以向劳动行政部门投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。<<劳动合同法>>第三十七条规定：“　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”

3楼网友：冷風如刀
2021-08-11 18:23

按现有的劳动法规定：你只要提前一个月用书面写出辞职申请，就可以辞职，如果不给你辞，你可以向当地的劳动节所提出申诉，当地如果不理你，你可以向上一级劳动部门反应，我相信一定会有满意的结果。你一定要坚持，工资一分也不会少你的，不管大厂还是小厂，劳动部门一定会处理的。

4楼网友：鱼芗
2021-08-11 18:13

如果你的却不想做..那只能让他炒掉你..方法很多种你自己看这吧

5楼网友：鱼芗
2021-08-11 17:12

你怕的不是不给辞职你怕的是不给你工资

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