停工留薪期是到工伤鉴定之曰止还是到鉴定结果下发后止
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解决时间 2021-02-13 16:06
- 提问者网友：低吟詩仙的傷
- 2021-02-13 11:56
停工留薪期是到工伤鉴定之曰止还是到鉴定结果下发后止
最佳答案
- 五星知识达人网友：胯下狙击手
- 2021-02-13 12:45
停工留薪期应当根据伤情的具体状况，依照给工伤职工冶疗的医疗机构出具的诊断证明或休养证明来确定。《工伤保险条例》第三十一条第二款规定：“停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。”但这一规定显得过于模糊，也使不少人在实际操作中发生误解，简单的按12个月计算或者计算至劳动能力鉴定之日，这些都是错误的。
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- 1楼网友：胯下狙击手
- 2021-02-13 13:19
就你所述，休养期。
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