下列各项不属于员工招聘作用的是( )。A.通过员工招聘，可以为空缺职位找到合适的人选B.通过员工招聘，可以改善企业的员工结构C.通过员工招聘，可以树立
答案:2 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-02-15 06:25
- 提问者网友：棒棒糖
- 2021-02-14 14:21
1.[单选题]下列各项不属于员工招聘作用的是( )。A.通过员工招聘，可以为空缺职位找到合适的人选 B.通过员工招聘，可以改善企业的员工结构 C.通过员工招聘，可以树立良好的企业形象 D.通过员工招聘，可以节省企业的管理费用ABCD
最佳答案
- 五星知识达人网友：山河有幸埋战骨
- 2021-02-14 14:56
参考答案：D 参考解析：员工招聘是企业填补职位空缺、改善员工结构的主要渠道，对企业人力资源管理具有重要作用。其作用主要有：①通过员工招聘，可以为空缺职位找到合适的人选；②通过员工招聘，可以改善企业的员工结构；③通过员工招聘，可以树立良好的企业形象；④通过员工招聘，可以节省企业的开发培训费用。
全部回答
- 1楼网友：一秋
- 2021-02-14 16:35
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