劳动合同到期不续签 二个星期后可以直接离职吗
答案:5 悬赏:60 手机版
解决时间 2021-02-08 09:53
- 提问者网友：捧腹剧
- 2021-02-07 22:04
我合同在3月28到期 然后我也接着工作了2个星期，现在我想离职，请问还要在提出辞职后继续工作30天吗 而且我找不到我得劳动合同了 万一公司不承认我合同到期了怎么办
最佳答案
- 五星知识达人网友：雪起风沙痕
- 2021-02-07 23:38
到期可以直接通知公司离职
公司有权要求继续工作一定的交接期 直接走可能被扣发工资
公司主张合同没到期 是由公司举证的 必须出示由你签字的合同 所以不必担心
公司有权要求继续工作一定的交接期 直接走可能被扣发工资
公司主张合同没到期 是由公司举证的 必须出示由你签字的合同 所以不必担心
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- 1楼网友：傲气稳了全场
- 2021-02-08 03:05
可以直接离职;但要办好交接手续
- 2楼网友：过活
- 2021-02-08 02:59
劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的，人民法院应当支持。
-- 纵横法律网李海英律师
- 3楼网友：痴妹与他
- 2021-02-08 01:32
劳动合同到期未续签又未继续工作的，视为双方解除劳动关系，不需要书面辞职； 如果劳动合同到期未续签但是继续工作的，存在事实劳动关系，辞职需要书面提出
- 4楼网友：青灯有味
- 2021-02-08 00:42
你好，可以离职
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