公司交的社保，公司辞退本人和自己辞职有什么样的区别？？？也就是说在工作区间出的事故不能工作了（不是

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解决时间 2021-03-10 10:19

公司交的社保，公司辞退本人和自己辞职有什么样的区别？？？也就是说在工作区间出的事故不能工作了（不是在公司内出的事）已经一年多没工作了，之后公司一直没有断交，现在说不帮我交了，让我辞职，自己辞职和被公司辞退有区别吗？区别在哪？

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从社保角度来说，没有任何区别。
但从经济补偿角度来说，被公司辞退的话，公司是要支付经济补偿金的。
当然，你也可以以单位未参加社会保险为理由要求企业补缴社保，解除劳动合同并支付经济补偿。

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自己辞职没有劳动补偿金，单位辞退每满一年补偿一个月，超过半年按一年算。低于半年补偿半个月工资（月工资按你近12个月的平均月工资算）。

如果你们签合同了他辞退你是要赔偿你的自己辞职他不同意的话你只有赔钱才能走跟养老保险没关系请采纳

可以自己单独续交，也可委托原单位单缴纳。

请问你出的事故是因为工作原因造成的吗？我帮你分析一下，如果是工作原因那么他们就需要给付辞退你的补偿金，如果不是工作原因造成的，那么你一直没有为公司创造效益，现在的公司都是不养闲人的，都是一帮很势利的人，那他会让你自己辞职，不给你补偿金！

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