我是一家劳务派遣公司，有许多用工单位不愿意给工人交五险一金，这种情况合同该怎么签?

答案:2 悬赏:70 手机版

解决时间 2021-02-06 16:17

提问者网友：藍了天白赴美
2021-02-06 06:17

最佳答案

五星知识达人网友：逐風
2021-02-06 06:39

劳动者通过劳务派遣公司进入用人单位，那么单位不负责缴纳社保的，就反映到劳动局解决，申请赔偿。

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1楼网友：鸠书
2021-02-06 06:52

《印花税暂行条例》第二条规定，下列凭证为应纳税凭证：1.购销、加工承揽、建设工程承包、财产租赁、货物运输、仓储保管、借款、财产保险、技术合同或者具有合同性质的凭证；2.产权转移书据；3.营业账簿；4.权利、许可证照；5.经财政部确定征税的其他凭证。《印花税暂行条例施行细则》第十条规定，印花税只对税目、税率表中列举的凭证和经财政部确定征税的其他凭证征税。因此，对于公司所签订的劳务输出合同应属于服务性合同，在税目、税率表中并未列举该类合同，因此不用缴纳印花税。

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