机关事业单位人员休病假，星期天及节假日除外吗

答案:2 悬赏:50 手机版

解决时间 2021-02-26 17:02

提问者网友：两耳就是菩提
2021-02-26 12:01

最佳答案

五星知识达人网友：未来江山和你
2021-02-26 12:28

1、休假：从连续休假角度，肯定是包括公休日和节假日的。2、发工资：因为工资发放是按照工作日计算的，此时为了统一计算口径，我觉得当月出勤汇总表中的病假天数也应该由自然日调整为工作日。举例：某月共有30天，其中工作日22天，公休日8天。某员工当月16日开始休病假至月末，其中1-15日中有11个工作日。鉴于当月工作日仅有22天，我认为该员工当月考勤应该是11天出勤+11天病假；如果该员工考勤打成11天出勤+15天病假，那请问当月到底标准工作日多少天？

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1楼网友：七十二街
2021-02-26 12:53

事假、病假与周六周日及法定节假日相冲突的，不另行补休，需要注意的是周六、周日亦不得按事假、病假降低工资标准。

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