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6级伤残需要怎么赔偿

答案:6  悬赏:30  手机版
解决时间 2021-04-15 03:43
  • 提问者网友:你给我的爱
  • 2021-04-14 05:02

右手拇指截断2节指节算是几级伤残?

如果是6级伤残能赔偿多少钱?最好详细一点

如果是其它级别的又该赔偿多少?

东莞这边的你熟悉吗?按国家的也行.麻烦你了!

最佳答案
  • 五星知识达人网友:梦中风几里
  • 2021-04-14 06:10

我国残疾人评定标准:拇指伴有食指或中指缺损才能评为肢体残疾.



还有,是工伤,想要单位、国家赔偿呢?


还是商业保险赔偿呢?


你得说清楚啊,性质不同,章程也不一样的。

全部回答
  • 1楼网友:神也偏爱
  • 2021-04-14 09:46
朋友是东菀 哪的呢 莞城还是大朗那的 呢 如果你有详细材料可以加我号联系 .我哥做司法的可以帮你看下
  • 2楼网友:一秋
  • 2021-04-14 09:30
一次性伤残补助金 工伤待遇 ① 享受条件 因工受伤或确诊为职业病,经劳动鉴定委员会鉴定为一级至十级的工伤职工,发给一次性伤残补助金;工伤人员旧伤复发的以及因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的,不发给一次性伤残补助金。 ② 待遇标准 一次性伤残补助金的标准相当于本人受伤前十二个月的平均月缴费工资的6至24个月。一级24个月,二级22个月,三级20个月,四级18个月,五级16个月,六级14个月,七级12个月,八级10个月,九级8个月,十级6个月。 伤残津贴 ① 享受条件 工伤职工被鉴定为一级至四级的,应当退出生产、工作岗位,按月领取伤残津贴。 ② 待遇标准 伤残津贴的标准为本人受伤前12个月平均月缴费工资的90%至75%。一级90%,二级85%,三级80%,四级75%。本人受伤前12个月平均月缴费工资高于本市上年度职工月平均工资300%以上的,以本市上年度职工月平均工资的300%作为伤残抚恤金的计发基数; 工伤职工受伤前12个月平均月缴费工资低于本市上年度职工平均工资60%的,以本市上年度职工月平均工资的60%作为伤残津贴的计发基数。 工伤职工旧伤复发的待遇问题 ① 一至四级的工伤职工旧伤复发的待遇 被鉴定为一至四级的工伤职工,旧伤复发时,享受工伤医疗待遇。 ② 五至十级的工伤职工旧伤复发的待遇 被鉴定为五至十级的工伤职工,旧伤复发的,享受停工留薪期待遇和工伤医疗待遇。 一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金具体由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
  • 3楼网友:纵马山川剑自提
  • 2021-04-14 09:06

你的这个情况算是7级伤残.要到伤残部门去鉴定.如果鉴定7级.就按伤残级别来理赔10/;医药费除外.

  • 4楼网友:英雄的欲望
  • 2021-04-14 07:56

到当地职业介绍所去评级!!劳动部门去,然后再和公司协商!!这里面有很多学问的,劳动部门一般都偏向公司企业,有关系可以什么都很简单!!

你得到赔偿是和商业保险公司无关的,因为保险公司只负责把钱陪给公司,公司给你多少钱就不知道了,我们这边煤矿里有个人和你说的情况一样,公司赔了他2W!

  • 5楼网友:旧脸谱
  • 2021-04-14 07:09
拇指断了就算全残,商业保险就全赔,社会保障按比例赔偿医疗费,单位赔偿是要协商的,没有数据规定。
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