请高人指点：公务员单位合并后科级干部任职问题
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解决时间 2021-03-07 17:36
- 提问者网友：箛茗
- 2021-03-07 07:10
因北京市区划调整，公务员单位合并后，成立新单位，原二个单位的科级干部是重新聘任还是只作调整？如重新聘任，原职务是否免职，在重新任命呀？原来有职务，没聘任上的咋办，就没有任何待遇了吗?这样做是否符合公务员的相关规定？谢谢！
最佳答案
- 五星知识达人网友：duile
- 2021-03-07 08:18
你好！
因为区划调整，两区合并之后，比如东城和崇文，西城和宣武，原两个区的科级干部保留职位保留待遇，因为两区合并之后行政编制不变，科级干部的编制和职数都不变。但是合并之后会出现一个部门两个领导的现象，经过一段时间的过度，需要重新聘任，主要是针对领导岗位，非领导岗位待遇保留。
因为区划调整，两区合并之后，比如东城和崇文，西城和宣武，原两个区的科级干部保留职位保留待遇，因为两区合并之后行政编制不变，科级干部的编制和职数都不变。但是合并之后会出现一个部门两个领导的现象，经过一段时间的过度，需要重新聘任，主要是针对领导岗位，非领导岗位待遇保留。
全部回答
- 1楼网友：过活
- 2021-03-07 09:38
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