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提交辞职报告后满30天,因为有事,还不想离职,可以继续上班吗?

答案:5  悬赏:0  手机版
解决时间 2021-11-26 09:59
  • 提问者网友:箛茗
  • 2021-11-26 01:20
提交辞职报告后满30天,因为有事,还不想离职,可以继续上班吗?
最佳答案
  • 五星知识达人网友:猎心人
  • 2021-11-26 02:35
可以的,只要用人单位还没有给你出具辞职证明让你签收,你就还是用人单位的员工,不过要赶紧给用人单位递交一份“取消辞职通知书”才行。
全部回答
  • 1楼网友:忘川信使
  • 2021-11-26 05:54
这种情况属于把主动权掌握在用人单位手里了,如果想继续要你,可以继续履行合同
如果不想,让你走人是合法的。
  • 2楼网友:低音帝王
  • 2021-11-26 05:33
金晶科技,亏了几十年的企业,能通过中国5大部门成功上市,可以说真是奇迹,现在班长以上的人都是畜生养的,为什么说呢,,给厂里造成直接损失几十万,间接损失不好说了,工人工资1000很低,和低保工资差不多,逼得工人有抹脖子的有跳楼的,在厂里上吊的,事故也很多,就是不上报,这样的企业工人心寒,以前百度有很多帖子现在都删了,。。。。。。。。。。。
  • 3楼网友:琴狂剑也妄
  • 2021-11-26 04:08
现在就要看单位对你的态度了,要是单位给你出具解除劳动合同证明让你离职也是没有任何问题的。主动权已经不由你掌握了。
  • 4楼网友:三千妖杀
  • 2021-11-26 02:47
公司如果愿意继续用你,那说明你运气好,不用你也合理合法。
这位童鞋,你自己需要为自己的行为负责的,凡事三思而后行。
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