在厂里上班两年多了被厂里辞退了厂里要赔多少钱

在厂里上班两年多了被厂里辞退了厂里要赔多少钱

1、单位违法解除你，你可以主张双倍赔偿的；
2、依法一年可以得到2个月赔偿，您总计可以得到5个月赔偿；
3、一定要确认单位违法解除您！

要看怎么辞退的
根据《劳动合同法》
第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；
(二)严重违反用人单位的规章制度的；
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)被依法追究刑事责任的。
第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效：
(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
这种情况是不赔钱的。
其余情况，单位不能辞退劳动者，否则就是违法。请看：
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
这种情况，你可以去申请劳动仲裁，你干了两年多的话，满两年半可以得到6个月工资；不满两年半是4个月工资。

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