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今天公司领导口头辞退了我,诱导我写了辞职信,回来看到劳动法这样我可以得到公司的赔偿吗?

答案:4  悬赏:40  手机版
解决时间 2021-04-07 00:03
  • 提问者网友:沦陷
  • 2021-04-06 10:46
今天公司领导口头辞退了我,诱导我写了辞职信,回来看到劳动法这样我可以得到公司的赔偿吗?
最佳答案
  • 五星知识达人网友:风格不统一
  • 2021-04-06 11:45
你被算计了
如果你自己写的辞职信是“因个人原因申请辞职”或者含有其他话语,从第三方的角度来看是有你个人愿意辞职,换句话说从书面上能看出来是你主动辞职的,没办法。
拿到赔偿金或者补偿金的情况一是劳动合同到期公司不续签,二是公司主动辞退你,你领导诱导你,无非就是想省掉补偿金。
辞职信已经交上去了吗?如果没交还有的办法。追问老总让我写辞职信写个人原因,已经拿走了,让我明天开始不用上班了 这样已经没有办法补救了吗?追答原则上来看,是没有了,除非你有领导“诱惑”你的证据,比如录音、录像……当然了,这些很难有……所以……I'm sorry to say……没办法……
一般可能会有人告诉你去找领导沟通看看能不能多少补点,但是,领导肯定会反咬一口说你是自己主动辞的,到劳动仲裁去也不会支持你的……唉~公司无德啊
全部回答
  • 1楼网友:旧脸谱
  • 2021-04-06 15:03
关键看你手上掌握的各种公司违法的证据
  • 2楼网友:三千妖杀
  • 2021-04-06 14:08
楼主好。员工辞职的,根据劳动合同法的规定是没有经济补偿的。但是,你说是在公司领导诱导下写的辞职信,那么要看公司的手段是否违法。这个举证责任有你来承担。
  • 3楼网友:渊鱼
  • 2021-04-06 12:53
保存录音录像或者有证明人,这种行为违法了。
辞退员工需要经济补偿,而员工写辞职信,属于员工自愿辞职,和解辞职,劳动合同终断。
你的公司领导属于欺骗了你,你现在需要的就是证据。
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