原单位的失业保险金，现在去新单位做了几天，还能不能领取失业保险

原单位的失业保险金，现在去新单位做了几天，还能不能领取失业保险

职工的失业金在单位终止合同的60天以内，去社保中心办理失业登记备案，当时没有办理失业金领取手续的，可以在下次重新就业缴纳社保以后，在再次终止劳动合同时候一起累计月份合并领取失业金。
1. 无正当理由2次不按规定办理失业状态确认及申领失业保险金签字手续或者连续两次拒绝人社部门提供职业介绍的，视同已重新就业，停止发放失业保险金。
2. 享受失业金是有一定条件的：（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；（2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；（3）已按规定办理失业和求职登记的。只有满足以上条件，是可以享受失业保险金的。
3. 失业金的领取时间有这样方面的规定：缴费时间不满一年的，不领取失业保险金；2、缴费时间满一年的，领取二个月失业保险金；3、缴费时间一年以上的，一年以上的部分，每满八个月增发一个月失业保险金，余数超过四个月不满八个月的，按照八个月计算，但享受待遇期限最长不超过二十四个月。

不能。有了新的接收单位，只能继续缴纳五险一金。追问做了几天没做了？这样也不行？追答你如果没有找到新的工作可以领取失业金，按工龄计算，最多领取24月。我已有两次失业，领过两次失业保险金。追问进了就领不了？追答你原单位可能没缴纳失业保险金。追问原单位交了失业保险金，同事都取了追答那你在失业期间多久找到了新的工作？你的同事有新的工作吗？五险一金转走吗？

失业保险是社会保障，有工作是不能领取得

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