要在朋友中做个有领导性的人，应该具备怎样的性格

要在朋友中做个有领导性的人，应该具备怎样的性格

说起人缘与领导能力，这都是人一生之中非常难学的两个科目。如果有时间请听我来讲解一下吧！！说起人缘，这个更多的是自身的性格使然吧。就像我们常说，某某小孩很讨人喜欢，某某小孩很可爱。对！这个就是我们在小时候的性格。一个人的性格很重要。有的人说是天生的，但是后天是可以慢慢改变的。一个人能有一个好的性格，他的交流，沟通都占很强的优势，沟通多了，自然而然的感情也就增强了。你达观，乐观，风趣，你的想法，你的个性就能够被更多的人接受，你的本质，个性更能吸引人，所以更多的人喜欢和你交流，因为与你交流没有障碍，可以达到心与心交流，自然与你交朋友的人他也会有自己的朋友，通过朋友可以认识更多的朋友，人缘当然广泛了。你说对吗？终合以上，我们可以看出，一个人缘好的人，首先要学会与人交流，达到心与心交流，其次，自身要具备良好的心理品质，自身有优秀别个才会跟你学。最后还要把自己的朋友当然知己，时时刻刻关心他们，并毫无索取地去帮助他们，解决他们的困难。当然，即使是一般认识的人也要如此，没准他也会被你感动，成为要好的朋友。当更多的人被你的热情所感动，就会有更多的人加入人，帮助你。当然好的朋友也要有选择人，不要把任何都加入好朋友，最好是志同道合的人，有一颗善良心的人。好了，人缘的问题就说到这里。再谈谈领导的问题。领导可以说是才能。并非人人都会有的。如果人人都有，那天下可就大乱，那人人都是西特勒，拿破伦了。有的人喜欢领导别人，有的人喜欢被人领导。这点你要明白，喜欢领导别人的人他的个性很强，有主见，这点是要从小开始培养的。如果你没有天份，那就后期多学习吧！首先是要培养自己的胆识，这点很更要，没有胆识的人是不敢领导别人的，要学会大胆，敢说敢做，并对自己的做出的事负责。做领导，要摆正心态，不能自己看得高高在上，要知道水可载舟也可覆舟的道理。要把员工看成是自己的朋友。为他们谋利，他们才会帮你，听你的。当然，要当好一个领导，还要学习广泛的知识，高尚的自身修养，要他们知道你是他们之中是最棒的。形成一种信仰，向你看起齐，你当然做某些事情上做好表率。

担当

学会做人，最起码的讲诚信。具有领导者的因素。任何事要以大局为重

遇到事不能怕，哪怕是自己领导的人，也要去承担责任，对员工态度好一点，让员工觉得你和蔼可亲，比较好接近，压力没那么大，不过记住一点，就是不要真的没脾气，这样的话会被别人当成懦弱

你好
作为领导者
性格 :最重要的是果断,耐心强,平和心(也就是多与下属接触交心)
条件:1.要当伯乐,发现人才,重用人才,发挥人才(就是人才了,能得到一
个人才的心,即使你什么也不会,也不是大问题)
2.人的想法都有不同,即使人才也有错的时候,所以你要做的就是决
定,这就要果断,优柔寡段只会一事无成.
3.人的习惯是很难改的,好的习惯会照就你,坏的习惯会毁了你.所
以要养成好的习惯
书上的都是废话,就跟学校校长讲话一样

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