招聘时HR到底有没有职责尽量压低薪水？如果给的期望薪水低于公司的标准，HR一般会按公司标准给么？还是能低就低？
答案:2 悬赏:60 手机版
解决时间 2021-12-25 14:37
- 提问者网友：鐵馬踏冰河
- 2021-12-25 06:03
招聘时HR到底有没有职责尽量压低薪水？如果给的期望薪水低于公司的标准，HR一般会按公司标准给么？还是能低就低？
最佳答案
- 五星知识达人网友：底特律间谍
- 2021-12-25 07:25
面试时薪资要低了，确认录用了，谈offer可以再涨吗？ 我面试的是一家外...答：你只想到自己的难点，却没想到别人的难点。 看到这里你先别急 也不要想差，我说的是 你只想到你很喜欢这工作，明明谈好了钱又更改影响很不好，但你有没想过你老板或应聘管的难处。 首先假设是老板，第一如果是，老板其实真不在意你那点工资，他...
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- 1楼网友：青灯有味
- 2021-12-25 08:51
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