我的老板这样扣我钱对吗?
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解决时间 2021-03-05 20:26
- 提问者网友:凉末
- 2021-03-05 06:36
现在我要走人,他要把那个任务量补上《我的工作是计件的》。也就是说把以前发给我的工资在最后一个月工资扣回来。他事先也没跟我说过要做满一年,星期六的工资不是两倍,而是按他说的星期日休息而已,请问我星期六的工作算不算加班,而在我工作其中。他说我工作未满一年我在腾星达饰品商行工作三个多月,现在要辞职。老板要扣我几百元,由于是新手,也没说过要扣回工资的事,所以把任务量降低了。还有我要他补发星期六的加班费给我,他说他的公司不是政府机构,虽然钱不多,可是气愤啊
最佳答案
- 五星知识达人网友:怙棘
- 2021-03-05 07:04
有签收的);周以上就可以要求赔偿的,举报是反应单位的违法,是两回事扣钱肯定是没道理的,辞职你要提前30天书面通知单位,而且要交接工作的(最好是特快专递。
估计也没签合同。
没有合同的去劳动局劳动稽查申诉和举报,
申诉是你自己的事,已经违法了。
工作时间自己算算,40小时/
估计也没签合同。
没有合同的去劳动局劳动稽查申诉和举报,
申诉是你自己的事,已经违法了。
工作时间自己算算,40小时/
全部回答
- 1楼网友:爱难随人意
- 2021-03-05 09:14
扣钱肯定是没道理的,辞职你要提前30天书面通知单位,而且要交接工作的(最好是特快专递,有签收的)。
估计也没签合同,已经违法了。
工作时间自己算算,40小时/周以上就可以要求赔偿的。
没有合同的去劳动局劳动稽查申诉和举报,
申诉是你自己的事,举报是反应单位的违法,是两回事。
看我的空间上有点仲裁和申诉的材料。
- 2楼网友:举杯邀酒敬孤独
- 2021-03-05 08:14
对这些,政府的效用可以说微乎其微。
再想也没多大意思权当买个教训,毕竟这事是争不出个结果的,现今
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