劳动合同到期，如果不续签，给不给代通知金

答案:2 悬赏:50 手机版

解决时间 2021-03-04 13:44

提问者网友：我的未来我做主
2021-03-03 22:48

最佳答案

五星知识达人网友：躲不过心动
2021-03-03 23:04

劳动合同到期，如果不续签，需要做出通知工作，至于给不给代通知金需要根据具体的情况来计算。

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1楼网友：上分大魔王
2021-03-03 23:18

没有的，合同到期如果单位不同意与你继续签订劳动合同是符合劳动法的。但是你这种情况可以要求单位支付经济补偿金。第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; 第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止： (一)劳动合同期满的; 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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