合肥市工伤伤残九级如何赔及偿标准
答案:2 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-04-04 23:29
- 提问者网友：泪痣哥哥
- 2021-04-04 08:39
2009年11月在公司出工伤事故次年做了工伤认定。2010年11月底做二次手术取左脚内固定。于2011年1月14申请伤残等级鉴定,于三穿触扁吠壮杜憋森铂缉月拿到鉴定结果其为伤残九级。我想知道合肥市伤残九级赔偿细节另我的伤残赔偿是按2010年工伤保险还是按2011年新工伤保险赔偿?谢谢
最佳答案
- 五星知识达人网友：北城痞子
- 2021-04-04 09:21
按照新的《工伤保险条例》第三十七条的规定执行，你是手机提问，我没法给你具体答案，字数受限制。
全部回答
- 1楼网友：逃夭
- 2021-04-04 10:10
十级工伤的一次性赔偿金是本人六个月工资。期间的医疗。护理。伙食补助。营养费等都是单位的承担项目。另外在治疗期间的工资要是不超过一年的话是照发的
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