我13年和中铁十一局签了五年合同，公司给了五千安家费，安排了一个月
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解决时间 2021-04-06 11:30
- 提问者网友：不爱我么
- 2021-04-05 17:06
我13年和中铁十一局签了五年合同，公司给了五千安家费，安排了一个月的培训，后参加了一个英语培训，每天上班十二个小时，半个月白班半个月夜班两班倒，因身体原因辞职，现公司要求全额退款安家费和培训费，当时合同写着按实际工作年限递减，请问公司要求合理不，可以怎么办？
最佳答案
- 五星知识达人网友：污到你湿
- 2021-04-05 18:45
国家处理劳动争议的原则是
有约定从约定，无约定从法定。约定的前提是不能违法。
从你提供的这些背景，企业没有违法，你们之前也有约定，那么你就得按照约定办理，也就是合同内容办理。
有约定从约定，无约定从法定。约定的前提是不能违法。
从你提供的这些背景，企业没有违法，你们之前也有约定，那么你就得按照约定办理，也就是合同内容办理。
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- 1楼网友：雪起风沙痕
- 2021-04-05 19:54
中铁都差不多 特别是去搞施工的话 进哪个都一样 关键是进一个好的分公司 进一个效益好的项目部 然后就是找个好的师傅能学到东西
基本工资2000左右吧 但是效益不同的项目部分的奖金不一样的
只要能吃苦 发展还是有前途的 十局的安家费好像比较高啊 是一万吧 我一个同学就是签的那里
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