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公司没有经过我个人同意,强制性给我调岗,我该怎么办?

答案:2  悬赏:0  手机版
解决时间 2021-04-06 06:01
  • 提问者网友:锁深秋
  • 2021-04-06 00:02
6月份入职,11月底来了个有关系的人顶替了我的岗位,我同意调到别的部门,而且填了调岗申请单。刚过1个月,又要给我调岗,我不同意,但单位的人说,领导说怎么着就得怎么着。这种情况下我已经想辞职了。我想请问如果我直接去劳动仲裁的话还能不能得到赔偿?
最佳答案
  • 五星知识达人网友:时间的尘埃
  • 2021-04-06 01:32
其实目前最关键的问题是寻求合理的补偿,建议找人事部门协商补偿方案,如果补偿方案满意就离职,如果不补偿或者补偿太少,则可以找劳动仲裁部门申诉。
全部回答
  • 1楼网友:你可爱的野爹
  • 2021-04-06 02:59
公司违反自愿原则,不能单方面擅自变更劳动合同,但可以依法解除。公司违约在先,你无需支付违约金。如果因公司原因导致劳动合同解除,你可以获得经济补偿金。
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