未签订劳动合同主动辞职可以获得双倍赔偿吗？怎么投诉？

本人目前在县级政府单位工作（无编制），入职已经11个月，一直未签订劳动合同。本人目前想辞职，能否获得双倍工资赔偿？该找哪个单位投诉？投诉政府单位有效吗？

《劳动合同法》：
第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
你能有10个月的2倍工资。
你先跟单位提出补偿要求。单位如果给你就最好了

1、有证据证明与该单位存在事实劳动关系，比如工资条、缴纳保险单据之类。 2、在知道或者应该知道自身权利被侵犯之日起计算，在60天诉讼时效内。 符合上述两条的，可以申请仲裁。 另外：不知道你什么权利被公司侵犯，赔偿双倍工资是什么意思？是拖欠工资？！返还工资？！不知所谓。

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