拖欠欠员工工资一年多了，下一步该怎么办

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解决时间 2021-11-08 11:44

提问者网友：献世佛
2021-11-07 18:45

拖欠欠员工工资一年多了，下一步该怎么办

最佳答案

五星知识达人网友：七十二街
2021-11-07 19:06

可以去劳动监察部门举报，或者去劳动仲裁部门提起仲裁，或者直接去法院起诉。

根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳根据《劳动合同法》第八十五条的规定，用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当支付期差额部分；逾期不支付，责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。

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1楼网友：轻雾山林
2021-11-07 19:36

到劳动局举报，然后劳动仲裁，再到法院起诉，再申请强制执行。

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