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无社保人员退休后能否用工

答案:3  悬赏:0  手机版
解决时间 2021-02-22 17:40
  • 提问者网友:临风不自傲
  • 2021-02-22 13:28
如一女,农村户口,58岁,未参加过社保,没有退休待遇,公司能否用工,按何种方式用工?会产生什么影响?
最佳答案
  • 五星知识达人网友:罪歌
  • 2021-02-22 13:45
农民女58岁,已经属于法定丧失劳动能力的人员,没有任何义务缴纳各种社会保险,用人单位尽量不要用,因为一旦发生事故,有关劳动法以及工伤保险等,都对该员不利,造成难缠的后果,如果需要录用,一切遵照用工协议执行,但是考虑该人的合法权益已经相关利益,可以给她购买意外保险,但是不是法定必须购买的,用工形式不能是固定工,合同制,只能采取临时工的方式,
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  • 1楼网友:渊鱼
  • 2021-02-22 16:22
只要是本单位的职工,查询社保这是你们的义务和责任。 如:新招工人员,以前是否缴过养老保险,单位从何时为其办理等,都需要查实其原来缴费历史情况。
  • 2楼网友:一秋
  • 2021-02-22 14:46
可以用工,哪种方式用工都可以。临时,合同,固定,随便。应该没有什么影响,建议要考虑岁数较大时,会有比如摔碰等各种危险,因此给参加个意外保险什么的更好一些。
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